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【聚焦永星】区人社局机关党委书记邱祥建一行莅临永星调研构建和谐劳动关系

      营造构建和谐劳动关系氛围,调动企业参与构建和谐劳动关系积极性和主动性,明确创建标准和方法,3月22日,成都市新都区人社局机关党委书记邱祥建带领劳动关系、政策法规等相关科室,会同新都工业园区管委会到新用户注册送59元彩金_注册送59元彩金在线娱乐_注册送59元彩金游戏进行座谈调研,系统指导构建和谐劳动关系工作。

      调研会上,观看了企业宣传片,随后新用户注册送59元彩金_注册送59元彩金在线娱乐_注册送59元彩金游戏副总经理于江介绍了公司沿革、生产规模、主营业务、技术实力、注册送59元彩金应用及发展方向等情况。公司人力资源总监武露平介绍了企业基本情况、劳动合同签订、工时制度、社保参保、用工管理、劳动安全保护、女职工劳动保护等基本情况,分析了目前劳动关系面临的问题,就企业党建工作情况、企业人力资源管理政策等方面进行了详细介绍,并提出了2018年创建“成都市模范劳动关系和谐企业”的总体思路,企业需要进一步完善的劳动关系问题。区协调劳动关系三方办公室针对企业提出的困惑和疑问进行了解答,并对企业如何构建“成都市模范劳动关系和谐企业”进行了现场指导。

      邱书记听取介绍和汇报后,首先肯定永星在劳动关系建设方面基础扎实,也肯定本次调研准备充分。强调构建和谐劳动关系工作是一项系统工程,公司要将劳动关系基础抓扎实,依法依规;要注重运用劳动关系课题成果,改善劳动关系环境和营造氛围;要多渠道关怀职工,注重技能提升;要合理增长工资,让职工获得感强;要熟透创建标准,争取荣誉;形成企业文化,促进企业发展。



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